Правила прохождения обязательного медицинского освидетельствования водителей в 2018 году

Согласно Приказу Минздрава Российской Федерации № 344, для выполнения ряда работ (управление транспортными средствами, работа с особой спецтехникой и т. д.) необходимо прохождение обязательного медицинского освидетельствования, с целью выявления противопоказаний к управлению транспортным средством.

Кто обязан проходить медицинское освидетельствование

Сотрудники, рабочие места которых по проведённой СОУТ отнесены к классу вредности 3 либо 4, а также труженики общественного транспорта, детских учреждений, торговли и некоторых других специальностей должны, в определённом Законами РФ порядке, проходить медицинские обследования (периодические и предварительные).

Дополнительно рекомендуем прочитать статью нашего специалиста, в которой подробно описываются особенности прохождения предрейсового осмотра водителей.

Более того, на освидетельствование направляются сотрудники, на которых действуют вредные факторы (более 50% времени). Исчерпывающий список производственных функций, при выполнении которых работники обязаны проходить освидетельствования обозначен в Приложении № 2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302-н.

Периодичность комиссий зависит от вида факторов вредности, действующих на месте работы сотрудника. Лица, имеющие возраст 21 год и менее, проходят комиссии ежегодно.

Статья 212 ТК РФ вменяет в обязанность руководителю предприятия недопущение до работы сотрудников, не прошедших указанного обследования.

Где проводится медицинское освидетельствование

Медицинское освидетельствование может проводиться по решению руководства, как в государственных медучреждениях (больницах, поликлиниках), так и в муниципальных или частных заведениях, которые имеют право на оказание данных услуг. Общее обследование со стороны врача-психиатра осуществляется исключительно в профильных учреждениях государственного или муниципального значения, в зависимости от постоянного места жительства или временного пребывания водителя.

Также в специализированных учреждениях осуществляется качественная проверка на наличие в крови или моче психоактивных веществ. Обследование проводится психиатром-наркологом. Учреждение должно иметь разрешение на медицинское освидетельствование водителей или кандидатов в водители.

Для контроля своевременности прохождения сотрудниками освидетельствований работодатель утверждает график и знакомит с ним работников под подпись. Наряду с этим, составляются: поимённый перечень сотрудников, которым необходима медицинская комиссия, с указанием Ф.И.О. и вредных факторов, и регистр контингента. Обозначенные списки в срок, определённый Приказом от 12.04.2011 № 302-н, направляются в:

  •  поимённый — в учреждение, аккредитованное для проведения комиссионного осмотра;

Медицинское освидетельствование включает в себя:

  • подробный опрос водителя или кандидата в водители по поводу состояния здоровья, самочувствия или жалоб;

В ходе медицинского освидетельствования, медицинский сотрудник на основании паспорта или другого документа, подтверждающего личность, заполняет медкарту водителя (кандидата в водители), в которой указываются все результаты обследований у пройденных врачей, а также результаты лабораторных исследований.

Если в ходе проверки у освидетельствуемого были обнаружены симптомы каких-либо заболеваний или нарушений, то он направляется на прохождение полной врачебной комиссии в медицинском учреждении, утвержденном федеральным органом.

Предрейсовый осмотр всех водителей осуществляется на территории работодателя в специальном кабинете, площадь которого составляет не меньше 12 кв.м. В среднем осмотр одного человека занимает 10 15 минут. В первую очередь медицинский сотрудник обязан изучить кожный покров, проверить реакцию зрачков на свет, проверить состояние слизистых. Затем проводится опрос о состоянии здоровья, наличии симптомов болезней и т.д. Измеряется температура тела, давление и пульс. В конце необходимо пройти проверку алкотестером. При возникновении подозрений может быть назначена экспресс проверка мочи и крови на наличие запрещённых препаратов.

Результаты указываются в путевых листах и специальных предрейсовых журналах для медосмотра.

В результате пройденного медицинского обследованию, человеку выдается справка о профпригодности и о том, что водитель или кандидат в водители допущен до работы.

Ответственность водителей

На практике бывают случаи отказа сотрудника от получения направления на медицинский осмотр. При этом работодателю необходимо составить акт об уклонении от освидетельствования. Указанный документ подтверждается подписью не менее трёх человек.

При непрохождении сотрудником медосмотра в срок, указанный в предыдущем заключении о профессиональной пригодности, на предприятии печатается распоряжение либо приказ об отстранении работника от выполнения производственных функций. Возможны следующие варианты.

  1. Уклонение от медицинского освидетельствования.При смерти работника или причинении тяжкого вреда здоровью, из-за отсутствия заключения о медкомиссии, должностных лиц организации привлекают к уголовной ответственности (ст.143 УК РФ).

Итак, вину за допуск к выполнению должностных обязанностей сотрудника, не прошедшего установленным порядком медицинский осмотр, целиком возлагают на работодателя. Для того, чтобы не подвергнуться наказанию, нужно всего лишь соблюдать Законы Российской Федерации.

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Автомобильны портал Dorpex.ru: все о различных частях автомобилей, их ремонте и уходе
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

пятнадцать + 2 =